浙江開(kāi)創(chuàng)環(huán)??萍脊煞萦邢薰?/p>
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責(zé)任 · 開(kāi)拓 · 創(chuàng)新
成為全球領(lǐng)先的水資源綜合利用服務(wù)商
為了助力新員工快速成長(zhǎng)、轉(zhuǎn)變角色融入開(kāi)創(chuàng),深入了解公司文化。開(kāi)創(chuàng)環(huán)保于9月20日在公司開(kāi)展了新員工通用培訓(xùn),此次培訓(xùn)采用線上線下同步進(jìn)行的方式。通過(guò)此次培訓(xùn)推動(dòng)新員工更好的融入到工作團(tuán)隊(duì)中,也為公司的蓬勃發(fā)展注入源源不斷的新鮮血液。
培訓(xùn)初始,主持人對(duì)各位新員工的加入表示誠(chéng)摯的歡迎。首先由人力資源負(fù)責(zé)人做了公司介紹,從公司歷史、規(guī)模、組織架構(gòu)、以及未來(lái)發(fā)展方向等內(nèi)容進(jìn)行了全面介紹,進(jìn)一步加深新員工對(duì)集團(tuán)發(fā)展歷程及發(fā)展規(guī)劃的認(rèn)知。接下來(lái)由各部門負(fù)責(zé)人分別對(duì)公司產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品類型、業(yè)務(wù)范圍、產(chǎn)品應(yīng)用場(chǎng)景、優(yōu)秀項(xiàng)目案例、公司各項(xiàng)管理制度、OA系統(tǒng)使用、安全生產(chǎn)等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的說(shuō)明。培訓(xùn)結(jié)束后安排參觀了智慧水務(wù)系統(tǒng),通過(guò)全面系統(tǒng)的講解和參觀,新員工對(duì)公司各項(xiàng)管理制度、規(guī)范流程、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等有了全方面深入的認(rèn)識(shí)和了解,為后續(xù)工作開(kāi)展打下良好的基礎(chǔ)。
為了更好地宣揚(yáng)公司的企業(yè)文化,也讓新員工能更深入地了解。開(kāi)創(chuàng)環(huán)保董事長(zhǎng)包進(jìn)鋒百忙之中為新員工親自講解了公司的企業(yè)文化,并向新員工提出幾點(diǎn)殷切希望:一是希望各部門上下銜接緊密合作,齊心協(xié)力把目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處 ;二是希望大家在工作中保持知難而進(jìn),逆流而上的氣概,遇強(qiáng)更強(qiáng),愈挫愈勇的氣度,整體推進(jìn)工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn);三是期待大家提高企業(yè)忠誠(chéng)度,增強(qiáng)工作責(zé)任心,以“一日無(wú)為、三日不安”的勁頭,惜時(shí)如金推動(dòng)公司發(fā)展。
本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,成效顯著,極大激發(fā)了新員工獲取業(yè)務(wù)知識(shí)的積極性,增強(qiáng)新員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感,明確了未來(lái)的發(fā)展方向和目標(biāo)。大家紛紛表示要立志高遠(yuǎn),腳踏實(shí)地,對(duì)自身千錘百煉,對(duì)專業(yè)精益求精,滿懷激情地迎接挑戰(zhàn),早日實(shí)現(xiàn)從新員工到業(yè)務(wù)骨干的身份蛻變,踏上事業(yè)精進(jìn)之路,為公司宏偉藍(lán)圖的建設(shè)添磚加瓦!
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